DÉVELOPPEMENT DU LEADERSHIP DÉVELOPPEMENT D’EQUIPE PARLER AVEC IMPACT

Références

Témoignages

Koen Peeters, Regional Business Manager BeLux, Smith Medical Belgique.

« Dynamisme et entrain, voilà ce qui caractérise Michel comme formateur et facilitateur. Ses séminaires interactifs sur les compétences commerciales et interpersonnelles correspondent parfaitement à notre univers et à nos besoins. Aujourd’hui notre équipe de vente est plus dans la mesure de découvrir les vrais besoins des clients et d’y répondre. Comme équipe, nous avons grandi et nous sommes plus solides. »


Éric de Leeuw, Inspecteur service Urbanisme, Commune de Schaerbeek.

« Avant, j’anticipais une attitude éventuellement tendue des responsables de chantier en étant plus tendu moi-même. J’ai appris à adopter une autre disposition mentale pour les approches. Cela me permet aujourd’hui de m’entendre mieux avec ces gens dès la première prise de contact. Et mon impact s’en trouve renforcé. »


Bakary Sékou Coulibaly, IFAD Country Programme Officer, Mali.

« Avec l’atelier de partage d’expériences en leadership, j’ai eu une meilleure connaissance de moi-même à travers différents exercices, comme le modèle des 4 couleurs. Ces exercices m’ont permis de mieux cerner mes interrelations avec les équipes qui sont sous ma gestion dans le cadre de la réalisation des activités. Ils m’ont aussi permis d’identifier les aspects de comportement de Leader à développer davantage. Sur cette base, j’ai établi un plan d’action pour améliorer ces interrelations. La mise en œuvre de ce plan a commencé dès mon retour au Mali avec l’organisation de rencontres mensuelles. En définitive, j’ai été surtout frappé par la prestance avec laquelle Michel illustre au travers d’exemples très concrets les concepts théoriques/messages clés du séminaire. »

Bart Menten, Administrateur délégué, Delen Private Bank, Belgique

« Michel m'a aidé à comprendre l'importance de la communication verbale et non verbale lors d'un discours. La combinaison de l'approche théorique et des exercices pratiques me permet aujourd'hui de partir bien préparé et d'aborder un discours avec confiance. Parler en public n'est plus une tâche mais un plaisir. »


Thomas Steeg, Director, HR Animal Health, Merck Germany

« Michel était présent sur notre site afin de délivrer un programme d’entreprise au niveau international. La formation était destinée aux employés de tous nos sites localisés en Allemagne. En tant que consultant externe, il nous a apporté des points d’apprentissages, et ce avec grand professionnalisme comme s’il faisait partie inhérente de notre organisation depuis longtemps.
J’apprécie son expérience du secteur industriel et la façon dont il l’intègre dans ses workshops. Ceci permet aux participants d’acquérir de nouvelles prises de conscience et de démarrer leur propre développement personnel. »

Marnix Denys, Managing Director beMedTech Belgique

« C'est incroyable de voir comment, même après 30 ans de carrière, vous réalisez enfin comment vous pouvez augmenter votre impact en tant qu’orateur. Avec Michel, vous développez vos connaissances et vos compétences de manière logique et les vidéos sont la preuve incontestable que chaque participant s'améliore très rapidement. Hautement recommandé »

Nicolas, Langeraet, Marketing Lead Inhaled Respiratory, AstraZeneca, Belgique

« Un atelier de deux jours avec Michel est un investissement dans l'autoréflexion et la coopération efficace. Vous apprenez à mieux vous connaître, et vous devenez aussi plus conscient de la façon dont les autres sont constitués et veulent être approchés. Cela vaut la peine pour toute équipe qui veut s'améliorer ! »

Annie Dubois, Partenaire d’affaires Ressources humaines, Merck Canada Inc.

« Je salue le grand professionnalisme, la pertinence et la convivialité du formateur Michel Zellien. Il nous offre un très bon partage de ses expériences en Leadership. »


Suzanne Hartmann, pédiatre (Hôpital Franciscus Roosendael)

« Michel Zellien challenge ses participants. Ses sujets, ses exercices engageants et son feedback constructif (e.a. à l’aide d’enregistrements vidéo) m’ont inspiré. »


Aboubacar Ouattara, Coordonnateur National PASPRU, Burkina Faso.

« Michel Zellien a pris en compte mes préoccupations et m’a aidé à les surmonter par sa méthodologie pratique, détendue et conviviale. Ce qui m’a permis d’apprendre beaucoup de choses en si peu de temps. Finalement j’ai acquis des outils simples, efficaces et concrets qui ont amélioré sensiblement mon management. L’impact est visible sur les résultats du Programme de Développement que je dirige. »

Christian Devos, directeur de la cathédrale d’Anvers (Belgique)

« La cathédrale Onze-Lieve-Vrouw est une icône anversoise. L'entretien du bâtiment et son ouverture aux visiteurs sont confiés à une trentaine de professionnels. Notre équipe de direction a participé au séminaire "Efficacité interpersonnelle et en équipe" sous la houlette de Michel. Depuis lors, la communication et la compréhension mutuelles se sont beaucoup améliorées ! Nous avons ensuite appris un certain nombre de styles de leadership et de coaching. Avec professionnalisme tout en sachant rester informel, et avec beaucoup d’humour, Michel nous a aidés à progresser vers une ambiance de travail (encore) plus inspirante, où le travail est un plaisir et où on obtient des résultats !
Nous sommes heureux de poursuivre notre route avec Michel ! »